unser Leitbild und Unternehmensphilosophie

bis zu 48% Wirtschaftswachstum durch Mitarbeiter- zufriedenheit

Ein Bienenvolk ist perfekt durchorganisiert und ähnelt einem "Superunternehmen" mit einer ganz eigenen, kollektiven Intelligenz, sowie verschiedenen Persönlichkeiten, die im Laufe Ihres Lebens ihre Rollen wechseln.
- Sie können Ihre Position in Ihrem Unternehmen selbst bestimmen, indem Sie sich ständig weiterentwickeln und mit Spass und Freude Ihre Aufgaben bewältigen, egal ob Führungskraft oder Teamplayer!

  • Arbeitsvertrag

    Durch den Arbeitsvertrag entstehen beiderseitig Rechte als auch Pflichten §§ 241 Abs. 2 BGB (Fürsorgepflicht des Arbeitgebers, Beschäftigungspflicht, Arbeitsleistung, Lohnzahlung...)

  • Zufriedenheit in der Arbeit

    Zufriedenheit, Stärkenorientierung, Mitarbeiterbeteiligung, transparente Ziele und Achtsamkeit führen zu höheren Umsätzen.

  • Stärkenorientierung

    Dazu gehören Selbstvertrauen, Zukunftsorientierung, Ehrgeiz, Engagement, Lernfreude, Sozialkompetenz und Führungsbereitschaft.

  • Unternehmensvision

    Dies sind die Grundwerte und Zweck Ihres Unternehmens, die von allen akzeptierten Unternehmensziele sowie Ihre langfristigen Unternehmensvisionen.

Unternehmensberatung

Gerne unterstütze ich Sie bei Ihren Veränderungsprozessen

Kompetenzentwicklung

Ob Führungs- oder Fachkraft: Im Fokus stehen Ihre Persönlichkeit und Leistungsfähigkeit, Ihr wirtschaftliches Interesse, Ihre Zufriedenheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Dabei werden sozio- und psychologische Fragestellungen betrachtet.

Unternehmensentwicklung

Sie sind schon seit Jahren mit ihrem Geschäft unterwegs, haben viele Erfahrungen gesammelt und möchte nun Ihr Business erweitern? Sie möchten neue Dinge probieren, sich neu positionieren, verlässliche Einnahmen und Vertriebsstrategien ausbauen?

Existenzgründung

„Ein Geschäft zu eröffnen ist leicht, schwer ist es, es geöffnet zu halten“ (chinesisches Sprichwort). Folglich stehen nicht nur Ihre Fachlichkeit, Leidenschaft und Engagement im Vordergrund: Sie sollten gute Umsätze generieren, damit Ihr Geschäft dauerhaft bestehen bleibt.

Krisenintervention

Ihre Mitarbeiter können unternehmerisch denken und handeln. Denn jeder Mitarbeiter möchte, dass es Ihrem Unternehmen gut geht und die Zukunft aller Arbeitsplätze gesichert ist. Genau an diesem Punkt möchte ich Sie als Partner ein kleines Stück begleiten.

Karriereberatung

Gerne unterstütze ich Sie bei Ihren Visionen und persönlichen Zielen!

Karriereberatung

Aufstieg nach Plan

Coaching

  • Neuer Weg oder alter Trott?
  • Persönlichkeitscoaching
  • Karrierecheck
  • Speed-Dating/ Elevator Pitch
  • Personalentwicklungsgespräch
Informationen

Bewerbungscheck

biografische Methode (BM)

Bewerbung

  • Wo stehen Sie beruflich?
  • Persönlichkeitsprofil
  • Anschreiben
  • Speed-Dating/ Elevator Pitch
  • Initiativbewerbung
Informationen

Persönlichkeitstest

für Assessment und Aufstieg

Soft Skills

  • Belastbarkeit
  • Streben nach Führung
  • Extroversion
  • Kompromissfähigkeit
  • strukturierter Arbeitsstil
Eignungstest

Vorträge, Workshops

zur Jobmesse

Vorträge

  • Bewerbungsmappe
  • Speed Dating
  • psych. Eignungstest
  • Mobbing, Konflikte, Burnout
  • Arbeitplatzverlust
Informationen

aktuelle Nachrichten Karriere/Unternehmen

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Referenzen

Ein umfangreiches Leistungsangebot im Bereich Karriere- und Unternehmensberatung bilden die Basis unserer professionellen Arbeit. So haben wir seit 2001 mehr als 1.000 Beratungen erfolgreich absolviert. Unsere Kunden vertrauen uns seit vielen Jahren.

So steigern Sie Ihren Erfolg...

mit Herzblut, strategischen Konzepten und kreativen Ideen.
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